I SOCI DELL’ ASSOCIAZIONE DIPENDENTI LUCART SONO CONVOCATI IN ASSEMBLEA ORDINARIA PER LO STABILIMENTO DI DIECIMO PRESSO LA SALA MENSA IN CARTOTECNICA MARTEDÌ 19 MARZO 2019 DALLE 13.00 ALLE 14.00 DALLE ORE 14.00 ALLE 15.00 […]
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In continuità con le precedenti stagioni estive presentiamo la seguente proposta di Convenzione a tutti i dipendenti aderenti all’Associazione Dipendenti Lucart per la prossima stagione balneare 2025.
“Scegli la tua estate, prenota i nostri pacchetti”
Pacchetto giornaliero SPIAGGIA PIU’ PRANZO 40 €:da lunedì al venerdì
ombrellone + 2 sdraio+ 1 lettino più due primi piatti, acqua vino e caffè: valido per 2 persone;
Sabato 50 €. ESCLUSI DOMENICA E FESTIVI; previa conferma telefonica il giorno prima.
(Il pagamento del pacchetto giornaliero dovrà essere corrisposto al momento dell’arrivo
allo stabilimento balneare.)
ABBONAMENTI SPIAGGIA:
Pacchetto settimanale: ombrellone + 2 sdraio
Bassa stagione ( giugno/ settembre): 120 €
Alta stagione ( luglio/agosto) : 160 €
Pacchetto quindicinale: ombrellone + 2 sdraio
Bassa stagione ( giugno/ settembre): 200 €
Alta stagione ( luglio/ agosto): 270 €
Pacchetto mensile: ombrellone + 2 sdraio
Bassa stagione ( giugno/ settembre): 260 €
Alta stagione ( luglio/ agosto): 400 €
Pacchetto stagionale: ombrellone + 2 sdraio
a partire da 1100 €
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Tel 0583 429499 – 429201 – Fax 0583 930801
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Revisione annuale L. R. 25/2015, L.R. 85/2016 da fare ogni due anni in alternanza a revisione più prove combustione €60,00
Revisione con prove combustione L. R. 25/2015, L.R. 85/2016 da fare ogni due anni in alternanza a revisione caldaia €70,00
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Totale 150,00€ Costo di un ciclo biennale di manutenzione per legge. Eventuali pezzi di ricambio sono conteggiati a parte
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della tariffa quelli con la frequenza sinistri migliore come riportato sull’attestazione di rischio.
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Scuola Superiore di Mediazione Linguistica (Pisa);
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scriviamo, ancora extra-convenzione.
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casi in cui per la garanzia Invalidità Permanente sia operante la franchigia iniziale del 3%, del 5% o
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Tale opportunità è riservata ai soli Soci
i quali dovranno mostrare la tessera Socio a loro intestata.
AFNonlus opera secondo il principio di sussidiarietà per il quale interviene con risposte graduali e specifiche per il superiore interesse del minore.
Dal 2001 rivolge la sua attenzione al campo dell’adozione e nel 2005 diventa Ente autorizzato su tutto il territorio nazionale per le adozioni internazionali, ultima risposta possibile alla piaga dell’abbandono, ma concreta e definitiva per il diritto di un bambino ad avere una famiglia.
E’ ente autorizzato ad operare su tutto il territorio nazionale, dove è presente con una sede centrale, e cinque sedi periferiche, che, oltre a garantire gli adempimenti legali-burocratici, si occupano della preparazione e assistenza alle aspiranti coppie adottive e dell’accompagnamento e sostegno delle famiglie adottive.
Offre alle coppie in attesa e alle famiglie adottive la sua pluriennale esperienza nel campo del sostegno alla famiglia, attraverso un programma formativo e culturale volto a valorizzare la ‘risorsa famiglia‘, riconsiderando le sue tematiche alla luce di una cultura di reciprocità, accoglienza e dialogo interculturale. In un’atmosfera semplice e familiare, attraverso incontri di gruppo o individuali, il personale qualificato di AFN cura, con particolare attenzione a questi aspetti, la preparazione della coppia all’adozione e, attraverso referenti locali all’estero, la accoglie e sostiene favorendo un autentico incontro con il bambino che diverrà loro figlio.
Nella famiglia ci ha creduto, tanto, Chiara Lubich che ha saputo estrarre l’essenza valoriale e l’enorme potenzialità dell’istituto familiare; Chiara Lubich ci ha convinti e appassionato all’idea che la famiglia può dare un insostituibile contributo e realizzare pienamente la sua vocazione attraverso l’adozione di un bambino abbandonato.
SEDE CASTELNUOVO
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Castelnuovo di Garfagnana – 55032 Lucca
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S.Anna – 55100 Lucca
tel. e Fax 0583.587517
Email: santiniviaggi@yahoo.it
Deducibilità e detraibilità sono due termini frequentemente utilizzati in materia di imposizione fiscale; per quanto possano sembrare molti simili fra loro, a livello pratico la loro differenza è notevole e assume una fondamentale importanza quando ci si appresta alla compilazione della dichiarazione dei redditi. Ricordiamo che tale dichiarazione è relativa ai redditi eventualmente conseguiti nel corso dell’anno precedente (nel 2018, per esempio, si dichiarano i redditi conseguiti nel 2017).
Le deduzioni e le detrazioni sono, essenzialmente, due diverse modalità operative che servono a riconoscere delle agevolazioni di tipo fiscale.
Il reddito imponibile
Prima di poter parlare di deducibilità e detraibilità è necessario chiarire brevissimamente il concetto di reddito imponibile.
Il reddito imponibile (anche base imponibile) è il reddito sul quale viene applicata un’aliquota fiscale. Stabilire il reddito imponibile è teoricamente semplice (esiste una “formuletta” economica), ma praticamente è molto complesso e sarebbe impossibile dare spiegazioni complete ed esaustive (le “spiegazioni” contenute nelle istruzioni dei modelli predisposti dal fisco per il pagamento delle tasse sono, per il profano, un vero e proprio rebus tant’è che è necessario rivolgersi a commercialisti, consulenti o centri di assistenza fiscale se non si vuole rischiare di commettere errori). In modo molto concreto potremmo rappresentare così le componenti che entrano in gioco quando si compila la dichiarazione dei redditi:
Più semplice è però approfondire i concetti di deducibilità e detraibilità, una volta stabilito che con “reddito imponibile” si fa riferimento, detta un po’ grossolanamente, al “reddito sui cui si pagano le imposte”.
La deducibilità
La deduzione comporta una diminuzione del reddito imponibile sul quale si devono applicare le aliquote crescenti IRPEF. Alcune spese (per esempio i contributi di previdenza complementare, gli assegni periodici al coniuge o all’ex coniuge a seguito di separazione o divorzio, le donazioni a organizzazioni non governative ecc.) possono essere dedotte dal reddito complessivo (che è la somma di tutti i redditi del soggetto IRPEF, il cosiddetto soggetto d’imposta).
Con le deduzioni si ottiene un reddito imponibile ridotto rispetto al reddito complessivo.
Vediamo un esempio pratico. Supponiamo che Marino sia un lavoratore dipendente che ha aderito alla previdenza complementare; supponiamo che il suo reddito complessivo sia di 31.200 euro e che versi un contributo (che è deducibile) di 1.200 euro; il suo reddito complessivo scende a 30.000 euro; ipotizzando, per semplicità, che non vi siano altre deduzioni da effettuare, l’imposta IRPEF sarà calcolata non su 31.200, ma su 30.000 euro (reddito imponibile).
La detraibilità
La detrazione comporta un abbattimento dell’IRPEF lorda pari a una determinata percentuale dell’onere detraibile. La detraibilità consiste essenzialmente nella sottrazione dei costi detraibili dopo aver calcolato il reddito imponibile e l’imposta da versare. I costi detraibili possono essere sottratti direttamente dall’imposta. Generalmente è possibile portare in detrazione soltanto una percentuale degli spese detraibili (per esempio il 19, il 36 o il 55%). Esempi di spese detraibili sono quelle sanitarie o quelle relative alle ristrutturazioni edilizie.
Vediamo un esempio pratico.
Supponiamo che Marino sia un lavoratore dipendente che ha aderito alla previdenza complementare; supponiamo che il suo reddito complessivo sia di 31.200 euro e che versi contributo di 1.200 euro (deducibile); il suo reddito complessivo scende a 30.000 euro; supponendo, per semplicità, che non vi siano altre deduzioni da effettuare, l’imposta IRPEF sarà calcolata non su 31.200, ma su 30.000. Supponiamo ora che Marino abbia anche sostenuto oneri per 2.000 euro con detraibilità al 19%; l’imposta che Marino dovrà pagare godrà di una detrazione di 380 euro; l’imposta, quindi, prima viene calcolata sull’importo al netto della deduzione (31.200-1.200); la cifra risultante viene decurtata di 380 euro (detrazione).
Ricapitolando: i costi detraibili entrano in gioco soltanto dopo aver calcolato il reddito imponibile e la conseguente imposta da versare e possono essere sottratti a quanto dovuto come imposta.
Franchigie
Sia per quanto riguarda gli oneri deducibili sia per quanto concerne quelli detraibili, l’Agenzia delle Entrate pone delle soglie entro le quali vengono riconosciute le agevolazioni fiscali; in alcuni casi (il tipico esempio sono le spese sanitarie), vengono fissate anche delle franchigie entro le quali l’agevolazione tributaria non viene riconosciuta.
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Sconto per i Soci
“Essere fiduciosi nei momenti difficili non è solo scioccamente romantico. Si basa sul fatto che la storia umana è una storia non solo di crudeltà, ma anche di compassione, sacrificio, coraggio, gentilezza. Ciò che scegliamo di sottolineare in questa complessa storia determinerà le nostre vite. Se vediamo solo il peggio, distrugge la nostra capacità di fare qualcosa. Se ricordiamo quei tempi e quei luoghi – e ce ne sono così tanti – in cui le persone si sono comportate magnificamente, questo ci dà l’energia per agire, e almeno la possibilità di mandare questa trottola di un mondo in una direzione diversa. E se agiamo, in un modo per quanto piccolo, non dobbiamo aspettare un futuro grandioso e utopico. Il futuro è una successione infinita di regali e vivere ora come pensiamo che gli esseri umani dovrebbero vivere, a dispetto di tutto ciò che è male intorno a noi, è di per sé una meravigliosa vittoria. “
Howard Zinn
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Lo STUDIO LEGALE MARINO MERLO, con sede in Bagni di Lucca, via Roma 55, propone la possibilità di assistere i Nostri associati nelle materie sotto elencate, acconsentendo ad applicare l’onorario minimo e/o medio, risultante dalle tariffe professionali forensi, salvo eccessiva complessità della vicenda.
Al momento non è possibile formulare con maggior precisione i nostri onorari, stante le modalità di calcolo degli stessi che dipendono principalmente anche dalla complessità e valore della questione oggetto di esame.
STUDIO LEGALE MARINO MERLO
con sede in Bagni di Lucca, via Roma 55
Avv. Andrea MARINO MERLO Avv. Romina GIUSTI
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